Dla lokali
Określ potrzeby Odpowiedz na kilka pytań na jakim miejscu Ci zależy.
Otrzymasz oferty Otrzymasz propozycje z atrakcyjnych lokali, które spełniają twoje oczekiwania.
Wybierz miejsce Porównaj oferty, skontaktuj się z lokalami i wybierz propozycję, która Ci najbardziej odpowiada.

Lokale, które chętnie organizują imprezy firmowe

W Łodzi wyjścia i eventy integracyjne są zazwyczaj organizowane w dzielnicy Śródmieście

Zatoka Smaku

Łódź, Polesie

Usługi cateringowe - kompleksowa obsługa wszelkiego rodzaju eventów: konferencje, przerwy kawowe, przyjęcia firmowe, komunie, wesela, imprezy plenerowe, urodziny, studniówki, spotkania rodzinne, party box. Dodatkowo dysponujemy 4 restauracjami na terenie Łodzi i okolic. Bogata karta menu.

M Hotel

Łódź, Bałuty

Komfortowy i nowoczesny obiekt konferencyjno-hotelowy położony na przedmieściach Łodzi. Doskonałe miejsce do organizacji wszelkiego rodzaju imprez integracyjnych, konferencji, bankietów i szkoleń.

Broadway18

Łódź, Polesie

Stylowy klub mieszczący się w centrum miasta. Broadway18 specjalizuje się w organizacji wszelkiego rodzaju konferencji, imprez firmowych, rocznic oraz innych przyjęć okolicznościowych. Lokal może pomieścić do 180 osób na przyjęcia zasiadane oraz 450 osób na przyjęcia w stylu szwedzkiego stołu.

Stary Rynek 2

Łódź, Bałuty

Restauracja w sercu Łodzi | Miejsce do celebrowania wszelkich wydarzeń okolicznościowych, przy pysznych daniach przygotowanych według starych łódzkich receptur w nowoczesnym wydaniu | Klimatyczne wnętrze, inspirowane czasem przedwojennym

Centrum Konferencyjno-Bankietowe RUBIN

Łódź, Górna

Centrum konferencyjno-bankietowe | nowoczesne, przestronne i w pełni wyposażone sale, z możliwością różnorodnej aranżacji, zgodnie z potrzebami oraz hotel o trzygwiazdkowym standardzie. Idealne miejsce na organizację wszelkiego rodzaju konferencji, spotkań biznesowych, jak również imprez okolicznościowych i bankietów. Mogące obsłużyć do 800 osób we wszystkich salach

Restauracja Nowy Sad

Łódź, Polesie

Restauracja położona w zacisznym miejscu, blisko centrum z dużym parkingiem oraz altanką. Klimatyzowana przestronna sala weselno-bankietowa do 70 osób odnowiona w 2021 roku. Możliwość udekorowania sali w preferowany sposób. Organizowane są różnego rodzaju przyjęcia okolicznościowe oraz spotkania firmowe, a ponadto sala sprawdzi się idealnie na kameralne wesele.

Anatewka w Manufakturze

Łódź, Bałuty

Restauracja z wieloma tradycjami, w której serwowane są dania łódzkich Żydów. Receptury naszych potraw sięgają czasów Fabrykanckiej Łodzi. Antresola, zadaszony ogródek, oczko wodne z fontannami, piaszczysta plaża, drink bar.

Teremok Śródmieście

Łódź, Śródmieście

Pierogarnia wschodnia zlokalizowana w centrum Łodzi | kuchnia azjatycka | możliwość wynajmu mniejszych sal na wyłączność |

Holiday Inn Łódź

Łódź, Śródmieście

Hotel z przytulnie urządzoną restauracją oraz open lobby. Dania kuchni międzynarodowej z regionalnymi akcentami. W sezonie wiosenno-letnim taras, pozwalający podziwiać panoramę Łodzi

Oczekiwania klientów

Zobacz zapytania osób i firm, które niedawno szukały lokalu na imprezę integracyjną w Łodzi

Lokal na imprezę integracyjną w Łodzi

preferowane miejsce: klubokawiarnia, pub

liczba uczestników: 14 osób

forma eventu: wspólne drinki

alkohol: wino, piwo, drinki

szczegóły: Chcemy urządzić małą integrację firmową w piątek po pracy. Fajnie by było, gdyby w lokalu można było zagrać w kręgle, bilard, piłkarzyki czy rzutki. Może być też karaoke. Jeśli chodzi o przestrzeń, wystarczy nam kilka stolików na wyłączność lub jeden duży, może jakaś loża. Chcemy posiedzieć i pogadać przy drinkach i przekąskach.


od 70 zł za osobę średnia cena w przesłanych ofertach Rozpocznij podobne zapytanie

Impreza integracyjna w Łodzi - ważne wskazówki

Pomysły i miejsca na integrację firmową w Łodzi

Kolacja integracyjna

Jest to rozwiązanie wybierane zazwyczaj w mniejszych firmach, działach do 20 osób lub jedynie zespołach. Współpracownicy na pewno docenią wybór restauracji o wyższym standardzie, z dobrą kuchnią (np. międzynarodową). Warto zarezerwować salę na wyłączność, aby zapewnić uczestnikom prywatność. Nieformalny klimat, smaczne jedzenie i dobre alkohole sprzyjają rozmowom i lepszemu poznaniu się uczestników. Na takich spotkaniach raczej nie obowiązuje dress code. Trzeba jedynie pamiętać o zarezerwowaniu terminu co najmniej 2 tygodnie wcześniej, bo lokal woli się przygotować na przyjęcie grupy powyżej 10 osób.

Wyjście “na piwo”

Sprawdzi się w kilkuosobowych grupach np. małych zespołach projektowych. Tego typu “wyjście na miasto“ sprzyja zacieśnianiu relacji - kierownika z zespołem, czy współpracowników. Często pomaga też wyjaśnić nieporozumienia. Na takie spotkanie zazwyczaj rezerwuje się jedynie stolik w pubie lub coctail barze z luźną atmosferą.

Impreza integracyjna z DJem

Na integrację dla grupy przekraczającej 50 osób dobrym pomysłem jest wynajęcie klubu lub sali eventowej z parkietem do tańca. Będzie to dobry wybór, jeżeli pracownicy już się znają i wolą się zabawić przy muzyce niż rozmawiać. Oczywiście nie obędzie się bez zamówienia cateringu. Najwygodniejszą opcją jest open bar oraz ciepłe przekąski w formie szwedzkiego stołu.

Integracja na sportowo

Coraz częściej zarówno małe, jak i duże firmy decydują się na integrację w formie aktywności rekreacyjno-sportowych. Warto najpierw przeprowadzić ankietę w zespole, aby to pracownicy zdecydowali, co lubią lub jakich nowych rzeczy chcą spróbować. W Łodzi, podobnie jak w każdym większym mieście macie do wyboru coraz więcej możliwości np. ścianka wspinaczkowa, paintball laserowy, pokoje zagadek (escape room), wrotkarnia, lodowisko, park trampolin, strzelnica, gokarty, squash i wiele innych. Na podstawie wyników ankiet wybierzcie odpowiednie miejsce, dostosowane do liczby uczestników integracji. Dodatkowo po “zabawie” można zaplanować wspólne wyjście do pubu lub restauracji.

Szkolenie - team building

Szkolenie realizowane jest najczęściej w formie warsztatów dla maksymalnie kilkunastu osób. Rozwinięcie tzw. umiejętności miękkich (zarządzania czasem, asertywności, empatii itp.) pomoże w poprawie relacji między pracownikami firmy oraz komunikacji z klientami. Szkolenia specjalistyczne sugerujemy uzupełnić o elementy integrujące. Sprawdzą się znane z harcerstwa ćwiczenia typu icebreaker - przełamujące dystans, energizer - podnoszące poziom energii w grupie oraz kreatywne zadania odbiegające tematyką od codziennych obowiązków uczestników.

Najlepiej, gdy szkolenie odbywa się poza siedzibą firmy np. w sali konferencyjnej hotelu pod miastem. W przypadku całodniowych szkoleń firma musi zapewnić pracownikom wyżywienie np. w formie serwisu kawowego i cateringu.

Wyjazd integracyjny

Zazwyczaj wyjazd integracyjny przebiega zgodnie ze scenariuszem: zwiedzanie, aktywności rekreacyjne (np. spływ kajakowy, konie, narty lub snowboard), zabiegi SPA, a wieczorem impreza taneczna połączona z kolacją.

Wyjazd integracyjny świetnie się sprawdza zwłaszcza, gdy firma zatrudnia wiele osób, niemających na co dzień okazji się poznać – bo np. pracują w innych działach lub innych placówkach. Taka forma integracji będzie dobrym pomysłem również wtedy, gdy przedsiębiorstwo szybko się rozwija i w krótkim czasie zatrudnia dużo nowych pracowników. Dla niektórych wadą wyjazdów integracyjnych są terminy zahaczające o weekendy.

Ze względu na czas dojazdu na wyjazdy integracyjne wybierane są lokalizacje, które są oddalone od miejsca pracy o maksymalnie 200 km.

Piknik rodzinny

Pikniki w plenerze organizowane są przez duże firmy. Zwłaszcza te, którym zależy na dobrych stosunkach ze społecznością lokalną. Tego typu wydarzenie wymaga wielu przygotowań i większego budżetu, przyciąga jednak nie tylko pracowników, ale również ich rodziny oraz osoby zainteresowane pracą w firmie.

Imprezy firmowe - ceny

Kolacja integracyjna

Koszt organizacji kolacji firmowej w łódzkich restauracjach zaczyna się od 70 zł za osobę. W odróżnieniu od przyjęć rodzinnych, w czasie spotkania integracyjnego lokale są bardziej elastyczne, jeśli chodzi o zamówienia z menu. Gwarancja sali na wyłączność zazwyczaj wiąże się z realizacją rachunku w określonej wysokości np. 1500 zł.

Wyjście do pubu

Jest najtańszą formą integracji - średni koszt alkoholu i przekąsek w czasie 3-godzinnego spotkania wyniesie od 50 zł za osobę.

Impreza integracyjna z DJem

Wieczorno-nocna impreza zamknięta w klubie to koszt co najmniej 5 tysięcy zł lub 120 zł za osobę. W tej cenie zawiera się sala lub lokal na wyłączność, DJ, ciepły catering i open bar. Wycenę ewentualnych dodatkowych atrakcji (fotobudka, pokaz tańca, koncert zespołu na żywo itp.) należy ustalić z lokalem indywidualnie.

Integracja na sportowo

Koszty integracji zależą od formy aktywności, którą wybierzecie. Przykładowo:
- 3-godzinna impreza zorganizowana w parku laserowym (wliczając gry w paintball laserowy oraz przekąski i napoje), kosztuje od 100 zł za osobę,
- cena wynajęcia escape roomu na wyłączność na godzinę dla grupy 20 osób wynosi ok. 1000 zł,
- przyjemność skorzystania przez kilkunastoosobową grupę z toru gokartowego przez 60 minut kosztuje ok. 700 zł.

Szkolenie - team building

Cena szkolenia, trwającego cały dzień wyniesie od 3 do 5 tysięcy zł. Hotele, oferujące organizację szkoleń i konferencji, bardzo często mają w ofercie również menu konferencyjne (zwykle jego cena zaczyna się od 50 zł za osobę).

Wyjazd integracyjny

Koszt wyjazdu firmowego zależy oczywiście od liczebności grupy i wybranych rozrywek. Standardowo ceny 2-dniowego wyjazdu integracyjnego zaczynają się od 200 zł za osobę (w tym: przejazd, nocleg, wyżywienie, atrakcje).

Po co i kiedy zorganizować integrację firmową?

Warto pomyśleć o jednej z form integracji zespołu, gdy
- do nowego projektu wyznaczasz osoby, które wcześniej ze sobą nie współpracowały albo łączysz zgrane zespoły w jeden nowy team,
- twoi ludzie pracują zdalnie, z różnych miast lub państw. Spotkanie integracyjne pozwoli zwiększyć zaufanie i jakość współpracy,
- chcesz świętować sukces, nagrodzić i zmotywować zespół do kolejnego wyzwania (incentive),
- w zespole jest wyraźny deficyt kompetencji: szwankuje komunikacja, pracownicy krytykują się i demotywują wzajemnie itd.,
- nie wiesz co nie działa, ale zespół wydaje się nie wykorzystywać swojego potencjału. Zespół potrzebuje „naładować akumulatory” przed nowym zadaniem.

Jeśli potrzebujesz więcej wskazówek, przeczytaj popularne poradniki na naszym blogu.